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Payroll Taxes, Firm Behavior, and Rent Sharing: Evidence from a Young Workers' Tax Cut in Sweden


Abstract

Cet article examine les effets d'une importante baisse des cotisations sociales employeurs ayant eu lieu en Suède entre 2007 et 2015 et concernant tous les jeunes travailleurs de moins de 26 ans. Il est montré que cet allégement de cotisations  ne s'est pas traduit par une hausse du salaire des jeunes et que le  taux de chômage de cette catégorie de population a baissé.
 
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